Consulting-Pro - 05 El Gobierno Vasco ha anunciado la puesta en marcha de diferentes ayudas dirigidas al colectivo de

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2010ko irailaren 09(e)an

Eusko Jaurlaritzak jakinarazi du zenbait laguntza emango dizkiela langile autonomoei. Alde batetik, soldatapeko beste langile bat kontratatzen duten autonomoentzako 4.000 €-ko laguntza banatuko du, kontratatutako lehenbiziko langilearen Gizarte Segurantzako kuota % 50 hobaritzeko Gobernu Zentralak onartutako laguntzaren osagarri. Bestetik, 750 €-rainoko laguntza ere ematen du Planak autonomoaren beraren Gizarte Segurantzako kuotaren kostuak partzialki subentzionatzeko sei hilabeteko epean eta hori gainditzean ere, arazo ekonomiko larririk izanez gero.

Bestalde, jakinarazi du berariazko laguntza-programa abiarazi duela merkataritzan eta ostalaritzan ere kontratazioak egiteko.

Gabonetako kanpaina du xede nagusi Planak, eta merkataritza, ostalaritza eta jatetxeen sektoreetako bederatzi lagunez azpiko mikroETEentzako da, bereziki. Industria, Berrikuntza, Merkataritza eta Turismo Sailak 1.200 euroko diru-laguntza emango du abenduaren 1ean eta urtarrilaren 31 bitartean sinatzen den kontratu bakoitzeko. Gutxieneko kontratazio-epeak hilabete eta erdikoa izan behar du.

CONSULTING-PRO

Caja Laboral ofrece a sus clientes la posibilidad de formular consultas gratuitas a un equipo de asesores especializados en pequeños negocios, publicándose aquí algunas de ellas.

CONSULTA 1
Junto a otros dos socios tengo una sociedad limitada dedicada a la venta de material eléctrico. En 2009 vendí a un cliente unos materiales y ha fecha de hoy no he podido cobrarlos, porque la empresa cliente ha desaparecido. Me han comentado que existe la posibilidad de recuperar el IVA que yo entregué a Hacienda por esa venta. ¿Es correcto?. ¿Qué tendría que hacer?. F.G., (Álava).

CONSULTA 2
Mi pregunta es sobre el IRPF y sobre una persona física que tributa en estimación directa y que ha cobrado una subvención de 6.000 euros en 2010 por autoempleo. ¿Debo declarar dicha cantidad de alguna manera?. X.A., (Bizkaia)

CONSULTA 3
¿Es posible despedir a un trabajador que se encuentra de baja por enfermedad?. J.A.H., (Navarra)